Lorsque nous sommes sidérés, nous avons “le souffle coupé”. Nous décrivons un climat tendu, oppressant, comme “’irrespirable”, “étouffant”.
Parce que le monde du travail connait de profondes mutations que la crise sanitaire est venue exacerber, les entreprises se doivent d’être de plus en plus agiles.
La reprise d’activité dans un environnement sanitaire compliqué et à risques potentiels peut être source d’inquiétudes voire de stress. La prévention de ces Risques Psychosociaux et la Qualité de vie au Travail prennent encore plus de place et de sens dans ce contexte : elles favorisent une plus grande résilience et vous permettent d’anticiper et préparer vos équipes à l’après crise.
La sophrologie répond efficacement à ces enjeux en apportant de multiples bénéfices
Développer et renforcer sa capacité à rebondir
Etre plus résistant face au stress et à la pression
Une plus grande implication
Une meilleure concentration et efficacité
Développer sa créativité
Développer et renforcer confiance en soi et estime de soi
Baisse de l’absentéisme
Baisse du turnover
Hausse de l’engagement au travail
Une meilleure cohésion d’équipe
Un meilleur climat social
Développer et renforcer sa capacité à rebondir
Etre plus résistant face au stress et à la pression
Une plus grande implication
Une meilleure concentration et efficacité
Développer sa créativité
Développer et renforcer confiance en soi et estime de soi
Baisse de l’absentéisme
Baisse du turnover
Hausse de l’engagement au travail
Une meilleure cohésion d’équipe
Un meilleur climat social
Séance collective : 1h | Devis sur demande
Sophrologie Enfants & Adolescents La sophrologie est une méthode accessible à tous, quelque soit l’âge ou
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